084-0035994
Sarah Ferguson, de ex van Britse prins Andrew, is helemaal klaar met online misbruik. Ze heeft een open brief aan Hello Magazine geschreven waarin ze het probleem ter sprake brengt. Nu krijgt ze de wind van voren.
Na afloop van de Grammy Awards zondag, kreeg rapper Nicki Minaj op Twitter de vraag waarom ze in haar 16-jarige carrière nog nooit een Grammy won. Blogger Oloni twitterde: “Nicki Minaj staat al veel te lang aan de top om nog nooit een Grammy te hebben gekregen.
Een dertigtal mannen, voornamelijk dertigers, stalkten vrouwen vanuit fake-accounts en deden daarvan verslag in hun geheim clubje, de ‘Ligue du LOL’, vrij vertaald als de’ Liga van de Lachers’.
De vriendschap tussen drie jonge synchroonzwemsters wordt geteisterd door onderhuidse spanningen. Het verlangen om er bij te horen vernietigt alles.
Quote die de filmmaker inspireerde
"JE DEED MEE, ANDERS WAS JE ZELF HET SLACHTOFFER. HET ZIJN GRAPJES, MAAR MET ALS DOEL BELEDIGEND TE ZIJN."
Hoe kan een school zorgen dat kinderen zich veilig voelen op het schoolplein. In dit infoblad zetten we een aantal aandachtspunten op een rij.
Buitensluiten, schelden, ruzie maken, duwen … Op het schoolplein komt dit gedrag regelmatig voor. Een veilig klimaat in de klas staat onder druk, wanneer op het schoolplein vervelende dingen tussen kinderen gebeuren. In dit infoblad zetten we voor u op een rij wat de school kan doen:
Het verhaal van Fenny
In het tweede seizoen van de tv-serie De Luizenmoeder heeft directeur Anton bedacht dat zijn school de veiligste in de regio gaat worden. Grote kans dus dat ‘(on)veiligheid’ op maandagochtend een gespreksonderwerp is in de lerarenkamer en op het schoolplein. Want hoe irritant of hilarisch je de serie ook vindt, na de humor of de ergernis blijven er reële onderwerpen achter.
Zinvol verder praten
Twitter-CEO Jack Dorsey denkt dat hij onvoldoende heeft gedaan om pestgedrag op het sociale netwerk te bestrijden.
"We hebben stappen gezet, maar die zijn vrij willekeurig en waren nog niet voldoende", schrijft de topman in een interview op zijn eigen sociale netwerk met Recode-journalist Kara Swisher. "We hebben de ervaring nog niet voldoende weten te veranderen."
Wij zijn trots om te kunnen zeggen dat wij mee mochten werken aan dit wereldwijde onderzoek van UNESCO over pesten op school. Klik op de link om het volledige rapport te kunnen lezen.
Ouders voelen zich vaak machteloos als hun puberzoon of -dochter gepest wordt. Wat kan je doen in zo’n situatie?
Op een Brusselse school vroeg een leerling van 14 of het raam even open mocht waarna ze naar buiten sprong. Volgens een medeleerling werd het meisje gepest en zat ze slecht in haar vel.
Wil je anoniem met iemand praten over zelfmoord of suïcidale gedachtes bel dan direct met 0900-0113?
Bel of chat dan met één van de deskundige vrijwilligers van de Zelfmoordpreventielijn op 113.
Op het hoofdkantoor van Amnesty International in Londen heerst een giftige bedrijfscultuur. Pesten, publiekelijke beledigingen, discriminatie en machtsmisbruik komen er veel voor, blijkt uit een onafhankelijk rapport over de mensenrechtenorganisatie.
Amnesty gaf een extern bureau opdracht tot het onderzoek nadat twee medewerkers vorig jaar zelfmoord hadden gepleegd. Uit het rapport blijkt dat het personeel op het hoofdkantoor weinig vertrouwen heeft in de leiding.
Dat jongeren elkaar pesten en in elkaar slaan, is niets nieuws. Wel nieuw is dat belagers zichzelf daarbij filmen en de beelden online zetten. Wat is het effect van deze ‘kopschopfilmpjes’? En waarom blijven mensen ernaar kijken?
Pesten komt veel voor in de gehandicaptenzorg. Zo wordt een leerling met een beperking bijvoorbeeld vijf keer vaker gepest dan een leerling zonder.
Belgische werknemers hebben steeds meer het gevoel slachtoffer te zijn van grensoverschrijdend gedrag. Grensoverschrijdend gedrag kan slaan op pesten, ongewenst seksueel gedrag, agressie en discriminatie. Vooral ongewenst seksueel gedrag kent op één jaar tijd een belangrijke stijging (+28%).
Ongewenste aandacht, intimidatie, lichamelijk geweld of pesten. De helft van de werknemers in de zorg- en welzijnssector heeft weleens te maken gehad met ongewenst gedrag door klanten of patiënten. In andere sectoren gaat het om één op de vijf werknemers. "Patiënten worden steeds veeleisender."
Bert Wierenga is medewerker veiligheid bij het Slingeland Ziekenhuis in Doetinchem dat 1600 medewerkers telt. Vorig jaar kwamen hier 94 meldingen binnen van medewerkers die te maken hadden met agressie door patiënten.
Dat je als royal een behoorlijk dikke olifantenhuid moet hebben, blijkt uit de vele uren die het personeel van Kensington Palace wekelijks bezig is met het verwijderen van ongepaste en kwetsende reacties op social media.
Vooral Kate Middleton en Meghan Markle zijn het doelwit van seksistisch en racistisch commentaar.
Een ontslagen operator van een suikerfabriek in Aalst staat terecht omdat hij via een vals twitteraccount zijn voormalige werkgever en een ex-collega, die hem jarenlang had gepest, zwart maakte: “Je krijgt leukemie als je deze producten eet”, tweette hij.
De cijfers liegen er niet om: maar liefst één op de acht werkenden wordt gepest op de werkvloer. Laura Harte vertelt hoe de pesterijen haar uiteindelijk haar baan kostten.
Ieder kind heeft recht op een gelukkig leven. Dat staat in het Kinderrechtenverdrag. Maar de realiteit is anders. Er kan van alles gebeuren waardoor geluk in de knel komt. In artikel 19 staat: Ieder kind heeft recht op een veilige leefomgeving, op bescherming tegen mishandeling en geweld.
De tweede aflevering van Mensjesrechten heet #pestverhaal.
Werknemers met een zorg- of welzijnsberoep ervaarden in 2017 naar verhouding het vaakst ongewenst gedrag op het werk door externen, zoals klanten of patiënten. Met 52 procent zei ruim de helft van hen dat een keer of vaker te hebben meegemaakt. Dat wil zeggen dat zij te maken kregen met ongewenste seksuele aandacht, intimidatie, lichamelijk geweld of pesten. Dat meldt het CBS op basis van de Nationale Enquête Arbeidsomstandigheden (NEA), uitgevoerd door het CBS en TNO.
